Boulanger
“De stagiaire à Directrice régionale”
Charlotte, Directrice régionale
“Vivre et faire vivre la responsabilité”
Karim, Directeur Magasin Beaugrenelle
“Aimer les gens et partager les valeurs Pro, Simple, Sympa”
Émilie, DRH
“Une chance pour tous, un même regard pour chacun”
Delphine, Leader Lien et Engagement
“Faire de la distance une proximité”
Fabrice, DRH BCC
“La transition écologique de Boulanger, une responsabilité ET un opportunité”
Michael, Leader Planet
“La passion de la relation client et le sens du service”
David, Leader des services
“L'ensemble des interactions avec nos clients passe par le digital”
Nicolas, Directeur de l'expérience client omnicanale
“Manager par le sens, avec courage et élégance”
Estelle, RRH
Présentation
Chez BOULANGER, nous mettons l'humain au centre de toutes nos actions, de toutes nos décisions, de toutes nos attentions. Notre conviction : la meilleure manière de vendre, c'est d'écouter, de comprendre.
C'est d'autant plus important pour nous que tout ce que nous vendons a un pouvoir incroyable: le pouvoir de rapprocher les gens. De créer du lien. Avec les autres, et avec le monde. Nous en avons tous besoin. La société française en a besoin. Notre époque en a besoin.
Pour que cette promesse se réalise pour tous, les femmes et les hommes de Boulanger déploient tous les jours des prouesses de service.
Ce qu'ils recherchent
Boulanger aime les collaborateurs qui incarnent ses valeurs “Pro, Simple et Sympa” et sa culture du #Sibienensemble, et qui aiment prendre des responsabilités.
Au delà de vendre des produits et services essentiels à la vie des Français, Boulanger a à cœur d'impacter positivement la Société. Cela signifie donc d'être un acteur qui s'engage !
En bref, l'entreprise recherche avant tout des collaborateurs en quête de sens dans ce qu'ils font, et qui souhaitent pouvoir accéder à un parcours professionnel ouvert et enrichissant.
Bon à savoir
Boulanger propose à ses collaborateurs d'être acteur de leur parcours professionnel, avec la possibilité de diversifier leur trajectoire : magasin, services centraux, filiales... tout est possible grâce à un suivi personnalisé et à The School, notre équipe de formation !
Chez Boulanger, c'est aussi un package de rémunération accès sur le partage des résultats et la performance collective (mais pas que !).