MaiaSpace est une entreprise européenne de technologie spatiale, qui conçoit, fabrique et exploite des solutions compétitives et durables pour la mobilité spatiale. Nous sommes animés par la conviction que l'accès à l'espace est un facteur majeur pour une vie meilleure et plus durable sur Terre, en répondant aux défis auxquels l'humanité est confrontée : le climat, les ressources, la connectivité et les données. Notre objectif est de concevoir et de tester avec succès un mini-lanceur rentable et réutilisable d'ici 2026.

Au sein des équipes de développement de MaiaSpace, vous rejoindrez l' équipe GNC qui définit les algorithmes GNC pour l'ensemble des missions ELV et RLV, intègre les algorithmes dans le simulateur d'ingénierie de vol et exécute le plan de validation. De plus, l'équipe GNC est en interface avec d'autres équipes de lanceurs telles que l'équipe de propulsion, l'équipe de mission ou les équipes d'actionneurs, et doit exprimer des exigences concernant la définition du système pour assurer la contrôlabilité du lanceur.

Avec l'équipe GNC, nous vous proposons 1 thème de formation pour 2025 :

Navigation – IA et filtrage

En collaboration avec les ingénieurs Navigation, vous serez en charge de l'enrichissement de la stratégie d'estimation, d'hybridation et de filtrage en combinant des méthodes d'apprentissage issues de l'IA et du filtrage de Kalman. Vous effectuerez une étude de littérature, sélectionnerez une méthode et l'implémenterez dans l'algorithme de navigation. Ensuite, vous le testerez et démontrerez les performances améliorées par rapport au filtrage traditionnel.

Compétences

· Maîtrise des langages de programmation (Matlab, Simulink, C/C++, Python, Java, Xml, ...).

· Automatique et filtrant

· Mécanique spatiale

· Bon niveau d'anglais

Savoir-faire

· Esprit d'équipe, partage et solidarité

· Curiosité, Adaptation

· Pragmatisme

· Rigueur et précision

Travailler chez MaiaSpace

Vous rejoindrez une équipe multidisciplinaire amicale, composée de personnes polyvalentes, suivant les méthodologies Agile et Scrum. Cela signifie que votre rôle et vos responsabilités peuvent évoluer au fil du temps, avec des missions et des défis variés en fonction des priorités et des compétences. Votre travail sera pratique et en contact étroit avec le produit final. Nous sommes ouverts d'esprit, transparents, pragmatiques, orientés résultats et centrés sur les personnes. Le travail d'équipe est au cœur de notre façon de travailler ensemble et nos collaborateurs partagent les mêmes valeurs fondamentales : le respect, l'humilité, la réactivité et l'autonomie avec la passion de l'excellence technique. Nos bureaux nouvellement acquis à La Défense sont situés au cœur du plus grand quartier d'affaires et commercial d'Europe, avec un accès facile aux transports en commun.

La communication écrite et orale se fait en français et en anglais.