Aux côtés de nos chefs de projet seniors, tu seras un véritable pilier dans la réalisation de nos maisons de co-living. Ton quotidien sera rythmé par la diversité des tâches et l’adrénaline des projets concrets :

• Faisabilité et prospection : tu participeras à l’étude et à la faisabilité technique des futurs projets immobiliers, pour transformer une simple idée en un vrai potentiel de développement.

• Planning master : tu contribueras à la création et au suivi des plannings, en veillant à ce que chaque étape avance dans les temps.

• Gestion & pilotage : tu participeras au suivi administratif des projets, en assurant la coordination fluide entre tous les acteurs.

• Coordination de choc : tu aideras à orchestrer les échanges entre architectes, bureaux d’études, bureaux de contrôle, coordinateurs SPS et entreprises. Bref, tu seras au cœur de l’action.

• Optimisation & créativité : tu chercheras des solutions innovantes pour respecter budgets et délais sans jamais sacrifier la qualité.

• Reporting pro : tu prépareras les rapports mensuels de suivi des projets pour partager les avancées et les points clés.

• ESG & Sécurité : tu veilleras à l’application de nos standards en matière d’impact environnemental et de sécurité.

• FF&E & Procurement : tu assureras le suivi opérationnel du mobilier et des achats pour que chaque maison soit prête à accueillir sa communauté.

• Tu as quelques notions en bâtiment (architecture, ingénierie, construction…) et une vraie curiosité pour le secteur.

• Tu es méthodique, rigoureux(se), et tu sais garder ton calme même quand les plannings s’emballent.

• Tu as un excellent sens de la coordination et tu aimes faire avancer les choses en équipe.

• Tu es créatif(ve) et force de proposition : les défis te motivent plus qu’ils ne te font peur !

• Tu parles français couramment et tu as de bonnes notions d’anglais.

• Tu veux apprendre, te challenger, et contribuer à construire des espaces de vie uniques.

Nous aimons garder les choses personnelles et authentiques :

• Une première conversation avec Floriane ou Louise pour faire connaissance.

• Entretien avec Louise ou Floriane: moment pour parler boutique et voir comment vous vous intégreriez dans l’équipe.

• Entretien final avec Pierre-Yves : une discussion finale sur votre vision, vos valeurs et ce que vous apporterez à Cohabs.