Responsable Technique Back-end

Rejoignez Look Up Space, une entreprise innovante spécialisée dans la gestion des données orbitales et des débris spatiaux. En tant que Responsable Technique Back-end, vous serez en charge de la conception, du développement et de l'optimisation des services critiques de notre plateforme Synapse. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et participerez activement aux rituels agiles.

Suggested summary by Welcome to the Jungle

Job summary
Permanent contract
Toulouse
A few days at home
Salary: Not specified
Experience: > 4 years
Skills & expertise
Containerization and orchestration
Agile methodologies
Adaptability
Collaboration and teamwork
Mechanical skills
+7
Key missions

Conception et développement de l'architecture back-end, en développant et maintenant des services critiques en Java 17 et Spring Boot.

Participer à l’intégration des nouvelles fonctionnalités en collaborant étroitement avec les équipes front-end, et implémenter des tests automatisés.

Analyser et améliorer l’efficacité des services, notamment pour les simulations orbitales et la détection des risques de collision spatiale.

Look Up Space
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Job description

Contexte

Look Up Space est à la pointe des solutions innovantes dans la gestion des données orbitales et des débris spatiaux grâce à notre plateforme Synapse. En pleine expansion, nous cherchons un Responsable Technique Back-end pour prendre en charge la conception, le développement et l'optimisation des services critiques. Vous jouerez un rôle central dans la fiabilité et la performance de notre architecture en micro-services, en collaboration avec une équipe passionnée et pluridisciplinaire.

Missions

  1. Conception et développement de l'architecture back-end :

  • Développer et maintenir des services critiques en Java 17 et Spring Boot.

  • Concevoir des solutions robustes et évolutives pour la gestion des processus critiques de Synapse.

  • Intégrer et maintenir des bases de données OpenSearch pour une gestion optimale des données.

2. Intégration et tests :

  • Participer à l’intégration des nouvelles fonctionnalités en collaborant étroitement avec les équipes front-end.

  • Implémenter des tests automatisés pour garantir une qualité irréprochable du code.

3. Optimisation des performances :

  • Analyser et améliorer l’efficacité des services, notamment pour les simulations orbitales et la détection des risques de collision spatiale.

  • Identifier des solutions innovantes pour anticiper les besoins futurs et améliorer les performances des micro-services.

4. Collaboration inter-équipes :

  • Travailler avec des équipes multidisciplinaires pour intégrer des données Big Data sur Spark et des algorithmes avancés en mécanique spatiale.

  • Participer activement aux rituels agiles (daily meetings, sprint reviews, rétrospectives) afin de garantir la fluidité des projets.

Requirements:

Compétences techniques :

  • Excellente maîtrise de Java 17 et Spring Boot.

  • Expérience dans les architectures micro-services et distribuées.

  • Connaissance approfondie des bases de données OpenSearch et des systèmes de gestion de messages comme Kafka.

  • Connaissances en orchestration de conteneurs avec Kubernetes.

  • Une expérience sur Keycloak serait un plus. 

  • Solides compétences en optimisation des performances et en tests automatisés.

Compétences personnelles :

  • Goût pour le travail en équipe et le partage des connaissances.

  • Autonomie, initiative et capacité à résoudre des problèmes complexes.

  • Rigueur dans la documentation et les processus de développement.

  • Adaptabilité dans un environnement agile et en constante évolution. 


Preferred experience

Compétences techniques :

  • Excellente maîtrise de Java 17 et Spring Boot.

  • Expérience dans les architectures micro-services et distribuées.

  • Connaissance approfondie des bases de données OpenSearch et des systèmes de gestion de messages comme Kafka.

  • Connaissances en orchestration de conteneurs avec Kubernetes.

  • Une expérience sur Keycloak serait un plus. 

  • Solides compétences en optimisation des performances et en tests automatisés.

Compétences personnelles :

  • Goût pour le travail en équipe et le partage des connaissances.

  • Autonomie, initiative et capacité à résoudre des problèmes complexes.

  • Rigueur dans la documentation et les processus de développement.

  • Adaptabilité dans un environnement agile et en constante évolution.


Recruitment process

🏁 Notre processus de recrutement

1️Préqualification – Recruteur
📞 Premier échange pour te présenter les activités de Look Up Space, les équipes et comprendre ta recherche et ton parcours.

2️ Entretien avec le Manager
💡 Un échange approfondi, où tu on échangera sur tes compétences techniques et personnelles. Tu découvriras plus en détail l’équipe et les projets.

3️ Entretien avec un N+2 ou futur lien fonctionnel

🚀 Pour te partager la vision LUS, nos valeurs et connaitre les tiennes et ta sensibilité

4️ Dernier échange avec le General Manager
☕ Un échange informel pour faire un point global sur l’ensemble des échanges que tu as eu et les informations transmises, valider s’il y a match pour vivre une belle aventure ensemble ; et si oui, nous te transmettons une offre sous 24 à 48 heure.

Un processus clair, rapide et transparent pour que tu puisses te projeter au plus vite !

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